33 salariés de KEOLIS ainsi que le syndicat CFDT des transports 44 49 85, avaient saisi la juridiction prud’homale afin de solliciter un rappel de salaires à la suite de la perte insidieuse de l’usage visant à appliquer les majorations d’ancienneté sur leur salaire effectif (et pas sur le minimum conventionnel comme le prétendait la direction).
Le cabinet est fière d’avoir accompagné le syndicat et les salariés à la fin de cette bataille, pour plaider le dossier en départage !
